Trabalhadora é indenizada por ter de mudar de função após gravidez

A 6ª Turma do Tribunal Regional do Trabalho da 3ª Região (MG) condenou uma empresa ao pagamento de R$ 10 mil, a título de danos morais, a uma trabalhadora que sofreu assédio durante a gravidez.  A empregada também obteve a rescisão indireta do contrato de trabalho, além de indenização pelo período de estabilidade gestacional. Os […]

O post Trabalhadora é indenizada por ter de mudar de função após gravidez apareceu primeiro em Consultor Jurídico.